周二 (14 日) 公布的最新調查顯示，4 月美國小型企業信心有所增強，計劃漲價的業主比例為一年來最低，但持續的勞動力短缺繼續給業主帶來成本壓力。
全國獨立企業聯合會 (NFIB) 表示，其小型企業樂觀指數上個月反彈 1.2 點至 89.7。該指數在 3 月跌至 2012 年 12 月以來的最低水準。
22% 的業主表示，通膨是他們經營業務時最重要的問題，比 3 月下降 3 個百分點。計畫漲價的企業比例下降 7 個百分點至 26%，為 2023 年 4 月以來的最低水準。
提高平均售價的比例下降 3 個百分點達 25%。但漲價放緩的樂觀情緒因提高薪資福利的業主比例上升而減弱。38% 的業主表示增加薪資福利，與 3 月持平。
21% 計畫在未來 3 個月內提高薪酬，與 3 月相比也沒有變化。NFIB 上周報告，40% 的業主表示 4 月無法填補職缺，較 3 月的 2021 年 1 月以來最低讀數反彈 3 個百分點。
NFIB 首席經濟學家鄧克爾堡 (Bill Dunkelberg) 表示：「成本壓力仍然是小企業主面臨的首要問題，其中提高薪酬以留住和吸引員工更處於歷史高點。」
由於內需強勁，去年大部分時間通膨放緩，今年第 1 季通膨飆升。由於跡象顯示勞動市場正在降溫，經濟學家希望本季物價將恢復下降趨勢。
金融市場預計聯準會將於 9 月開始降息，不過一些經濟學家認為首次降息可能會在 7 月進行。
聯準會本月初將基準隔夜利率維持在去年 7 月以來的 5.25-5.50% 區間不變。自 2022 年 3 月以來，聯準會已將政策利率提高了 525 個基點。
