國家人才發展獎 大型企業獎:104、元大證、國泰證及中部汽車 台電獲團體獎

「台灣電力股份有限公司訓練所林口核能訓練中心」獲機關團體獎,勞動部次長陳明仁(左)頒獎,台電副總經理蔡志孟(右)受獎。(鉅亨網記者張韶雯攝)
「台灣電力股份有限公司訓練所林口核能訓練中心」獲機關團體獎,勞動部次長陳明仁(左)頒獎,台電副總經理蔡志孟(右)受獎。(鉅亨網記者張韶雯攝)

國家人才發展獎 10 周年適逢十週年,今 (27) 日於台北寒舍艾美酒店盛大舉辦,由勞動部常務次長陳明仁親臨頒獎,全場 200 餘位嘉賓與會。獲得大型企業獎的四家企業中即有兩家金融業「國泰綜合證券 (股) 公司」與「元大證券股份有限公司」,及一零四資訊科技、中部汽車股份有限公司。

本年度共有 116 家事業單位報名參選,最終選出獲獎單位包含大型企業獎 4 家、中小企業獎 3 家、機關(構)團體獎 2 家、非營利團體獎 3 家及傑出個案獎 10 家,獲獎產業包含資訊、汽車、醫藥、金融、餐飲服務及機關團體等,獲獎單位不論在人才發展體系完整性、績效連結與創新發展等面向皆有優異表現,尤其在 AI 產業、綠領及跨域人文數位人才的培育投入更有亮眼成效。

獲得大型企業獎的「國泰綜合證券 (股) 公司」,以數據科技和永續金融為核心,推動企業轉型,提升客戶數位體驗,2024 年客戶數已達到 204 萬人,較轉型前提升 3.4 倍。

中小企業獎的「這一鍋餐飲 (股) 公司」,是近年少數獲獎的餐飲服務業代表,面對餐飲業缺工問題,公司建立員工職涯地圖,推動數位人才發展工具及 3E 文化 (Experience、Exposure、Education),支持員工培養第二專長和參加國際廚藝競賽,提升學習及留任意願,展現人才發展成效。另兩家獲獎企業為益網科技、暉致醫藥。

機關 (構) 團體獎「台灣電力股份有限公司訓練所林口核能訓練中心」,開發涵蓋碳排管理、能源管理及能源儲存等領域課程,有效支持國家策略目標,為電力產業培養優秀技術人才。另一得獎單位為勞動部勞發署高屏澎東分署。

獲得非營利組織獎的「財團法人資訊工業策進會」,致力推動國家資通訊產業研發與創新,成立數位轉型 ACE 學堂,培訓超過 3 萬人次資訊技術人才,助攻產業創新發展,成就備受各界肯定。另兩家得獎單位為彰化縣大愛長照服務關懷協會、新北市手工藝業職業工會。

陳明仁表示,感謝獲獎單位對於國內人才發展的用心及付出,面對全球環境快速變化,人才培育與養成變得十分關鍵,許多單位導入 AI 協作,達到作業簡化、效率提升的目標,也看到企業實踐永續與淨零碳排上所付出的努力,期望藉由今天的頒獎典禮表揚優秀單位外,也可以將卓越及創新的人才培育效益加以延續、擴大,促進國內人力資源的發展與投入,進而達成人才永續發展的目標。

最後,有感於勞發署北分署近來的事件,陳明仁感性脫稿演出,強調「我們都是人,理當互相尊重」,勉勵在場的每一位成為自己和職場工作夥伴的一道光,在工作中互相尊重與同理,彼此珍惜,一同為建立好的工作環境而努力。

另今年適逢國家人才發展獎 10 周年,獎項成立至今已超過 1,000 多個單位參獎,表揚達到 130 家次,顯示各界對人才培育的投入與成效,這些得獎單位在各自領域中成為標竿,也成功帶動更多單位效法及學習。


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